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村干部履职20条出台后，嵊州各镇（街）党（工）委成立工作考评组，每月将村干部的量化记录和履职测评等情况进行汇总分析研判，划分“优秀”“良好”“一般”“差”四个等次。对排位倒数20%的村干部，采取定期警示提醒等形式，切实增强危机感和紧迫感，对警示提醒后仍不改正者，给予停职或免职处分。

《市场监管总局对三家不正当价格行为作出处罚决定》北京市人民检察院第二分院指控：王克勤利用担任国务院国有资产监督管理委员会监事会第17办事处主任等职务之便，在2014年至2016年间，为王某2、闫某、孙某、王某3等人，在承接中央企业工程项目、股权转让、介绍应届毕业生入职等方面为他人提供帮助，张绍霞在明知王克勤受的870万元钱未非法收入，但仍然予以窝藏，将钱款用于家庭使用。